PMI News
PMI News 30
こんなとき、社員は惨めな気分になっている
6月、米国人材マネジメント協会の年次大会に久しぶりに参加した。最近出版され、人気の著書「Three Signs of a Miserable Job」の作者であるパトリック・レンチオーネが同じタイトルで記念講演をしたので、その要旨を紹介しよう。
彼は社員を惨めにさせているものとして、Anonymity(自分の存在に関心が向けられていないと感じること), Irrelevance(自分が組織にとって重要でないと感じること), Immeasurement(自分がどれほど組織に貢献しているかを知ることができないこと) の3つの要素があるとする。
続きはPMI News 30を読んでください。
2008年8月